申请留学

关于留学生活中的支援服务

国际交流部负责为入读本校的留学生提供留学生活支援服务。
如果您要了解学费减免、奖学金申请、在留手续方面的信息,或在学习生活中遇到困难,想要咨询学习以及日常生活方面的问题时,请到国际交流部。国际交流部是留学生在大学内和日本的第一个咨询窗口,担负着为留学生提供咨询服务的责任。

另外,国际交流部不仅提供咨询服务,而且为留学生与日本学生和当地人们进行交流创造机会,每年举办如下活动。

  • 国际交流派对(每年举办 4 次,其中包括入学欢迎会)
  • 插花体验
  • 七夕节
  • 日本浴衣穿着体验
  • 茶道体验
  • 留学生旅行(两天住一宿)
  • 日语演讲比赛
  • 捣年糕大会
  • 新年游戏活动
  • 书道体验
  • 剑道体验
  • 料理体验

大家入学骏河台大学后,欢迎参加这些活动。

关于留学生活中的支援服务

关于日语学习的咨询

骏河台大学接受留学生关于日语学习的各种咨询。比如作业报告写不来、希望有人帮忙检查研究计划书的日语书写等,留学生可以在这里得到各种各样的日语学习上的帮助。

日语教师的工作时间

日期 时间 地点 负责教师
星期二 12:00〜13:00 第2教学楼9楼
709J 研究室
八木真奈美
星期四 11:30〜12:30

如需在以上时段之外的时间接受帮助,请咨询负责日语的教师或国际交流科。

日本全国的留学生就业率为44.6%,本校为60.7%。

根据独立行政法人日本支援学生机构所发布的 [外国留学生去向与授予学位状况的调查结果] (2013年度),我们可以看到,2013年度(2013年4月1日~2014年3月31日)毕业的外国留学生的就业率不过是44.6%
骏河台大学留学生的就业率是60.7%。高于全国的比率。

2015年3月本校留学生毕业后的去向:留学生数(人)

毕业后去向 骏河台大学 全国大学
就业落实的学生(a) 37 5009
毕业生总数(b) 69 13807
升入大学院的学生(c) 8 2579
其他 24 6219
就业率 a/(b-c) 60.7% 44.7%

在日企的就业率高

多数外国留学生选择职业时,希望在日企就业是本校留学生的特征之一。

2015年3月毕业的(2014年度)留学生的主要就业单位

LAOX Co. Ltd., Ugajin Electric Co. Ltd., TCZS Co. Ltd., Cosmos Computing System Co. Ltd., TOP Co. Ltd., Shokyu Co. Ltd., Shouwa Kokusai Co. Ltd., Minamidai Consulting, Cosco Logistics Japan Co. Ltd., Muux Inc., Smile King Co. Ltd., Noguchi Sangyo Co. Ltd., World Stream Co. Ltd., Ganasys Co. Ltd., T & S Nichimori Co. Ltd., Chojo Consulting Co. Ltd., Seishin Inc., Musashino Civil Engineering Co. Ltd., Field Serve Japan Co. Ltd., At Home Co. Ltd., Autobahn 88 Group Ltd., Oval Partners Co. Ltd., Duke Co. Ltd.

本校在第三学年起,开始指导留学生考虑就业问题。三年级的后半学期就给每一个留学生分别安排专人负责,以解答他们的疑问或来自学生们的咨询。

为什么利于在日企就业?

本校在第三学年起,开始指导留学生考虑就业问题。三年级的后半学期就给每一个留学生分别安排专人负责,以解答他们的疑问或来自学生们的咨询。

2015年度对外国留学生(以3年级为对象)进行的主要就业支援活动

5月 【职业中心举办面向留学生的指导讲座】 介绍本校的支援就业工作内容以及今后的支援活动内容
6月 【举办讲座,介绍如何利用外国人雇用服务中心、登记以及变更在留资格的方法】 帮助留学生留意在日本找工作时须知的问题、掌握就业活动的流程、理解在留资格的内容并在外国人雇用中心注册。
7月 【介绍专门面向外国留学生的职业训练实习及报名方法】 帮助留学生理解外国人雇用服务中心职业训练实习活动。
8月~9月 分别在各企业参加职业训练实习、进修日语、走访本校的毕业生。
10月 【举办讲座,介绍录用留学生的现状,就业活动的流程和如何做准备以及商务礼仪】
  • 在理解了日企就业活动的流程基础之上,进一步理解职业中心的支援体制。
  • 了解日企录用人才时的特点以及企业对留学生的期待点。
  • 帮助留学生亲身理解自己有作为留学生必须做的事情的同时还要与日本学生竞争的现状。
【填写简历讲座1(在校期间主要着力部分)】 理解在校期间的主要着力内容,按照指定格式(PREP)填写简历。
【填写简历讲座2(如何做自我评价)】 理解报名表的评价着眼点,按照指定格式(PREP)填写简历。
11月 【面试对策讲座(自我评价・在校期间)(1)】 了解面试的流程和切合不同种类的面试对策,进行模拟面试。
【小组讨论形式的对策讲座】 了解小组讨论的评分方法,着重发挥留学生的强项,体验小组讨论的形式。
【举办邀请校友参加的座谈会】 邀请骏河台大学毕业的校友谈谈自己过去的在校生活,就业活动以及目前作为社会成员如何工作的现状,以从中获得有益于今后的启示。
12月 【面试对策讲座(自我评价・在校期间)(2)】 了解面试的流程和切合不同类型的面试对策,进行模拟面试。
【校内举办分析行业研讨会(1)】 思考在日企就业的意义,邀请各行业的人事部门主管人员来校,使学生明确个自在就业活动中具体要报考哪个行业或企业。
2月 【校内举办分析行业研讨会(2)】 思考在日企就业的意义,邀请各行业的人事部门主管人员来校,使学生明确个自在就业活动中具体要报考哪个行业或企业。
3月 【校内举办企业联合说明会】 邀请各企业人士来校为学生们讲解,帮助学生确定最终报考的企业。介绍利用外国人雇用服务中心、登记以及变更在留资格的方法

关于对就业的支持

骏河台大学就业指导中心讲师   梅村慶嗣

现在虽然对自己的日语水平还有些担心,但是希望能够在日本工作试试看。如果怀有这样的梦想,我向你郑重推荐请一定到骏河台大学留学。就业时,请参加专门为留学生举办的“就业支持讲座”。非常期待能够见到大家。

骏河台大学就业指导中心讲师 梅村慶嗣